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东莞:护士扎堆“二孩”医院称无好的解决办法

2016年10月21日 08:07 0人参与  0条评论

  “全面二孩”实施已有10个月,不少家庭已迎来二宝,而这股二孩风也刮到医院。昨日,记者从东莞多家医院了解到,近来不少医院的医护集中怀孕,让原本就人手紧缺的医院更加捉襟见肘。东莞市妇幼保健院统计,该院现已有100多名医护人员怀孕,占临床女职工的10%以上,其中八成都是护士。有镇街医院甚至表示,符合条件的都有生“二孩”的意愿,接下来影响更大。目前,东莞“二孩”分娩量增长明显,预计年底分娩量会持续增加。面对人手紧缺难题,有医院院长叫苦,“实在不行,缺人的时候,我也会随时顶上,哪里需要去哪里。”

  东莞市妇幼100多名医护怀孕

  “全面二孩”政策出台之初,东莞不少医院曾表示,担心医护人员扎堆生“二孩”,导致人手紧缺。时隔10个月,这个担忧已然凸显出来,成了各大医院的难题。

  东莞市妇幼保健院是全市唯一的妇幼医院,该院副院长张咏梅表示,最近该院怀孕、保胎加上休产假的医护明显多了,加起来已有100多人了 ,“全院一线职工1300多人,除掉男性职工,这个怀孕占比超过了10%,其中,两成多是医生,七成多是护士。”此前,东莞市妇幼保健院还对符合条件的护士进行了二孩生育意愿统计,90%以上的护士都有意愿。张咏梅也担心,接下来,医护集中怀孕会更多。

  东莞市人民医院女性职工占了七成,大多数护士处于育龄期,“全面二孩”之初,该院相关负责人就担心医护人员集中生育,而近期,这个问题已经显现,该院一名医生就表示,现在全院怀孕的医护人员太多了,“有些怀孕的护士想请病假,现在也很难批。”类似问题在镇街医院也存在。高埗医院医务股一名负责人也表示,最近怀孕的护士已经有16个了,占了护士总数10%,“关键是这些人休5个月的产假期间,还会有人怀孕,接下来这个影响肯定会持续,而且会更严重。”

  “二孩”出生量增长明显

  人手紧缺雪上加霜

  一边是医护人员集中怀孕,另一边则是二孩出生量的增长,这种供需失衡让原本就人手紧张的医院更是雪上加霜。

  “政策落地已经有10个月了,二孩分娩量现已有明显增长。”张咏梅介绍,根据该院统计,今年1~9月的分娩量已比去年同期上升了23 .1%,其中8~9月分娩量增长更为明显,达2248人,已比6~7月多出了223人。”

  张咏梅说,该院现已把内科和乳腺科合并了,为产科增加了一个病区,来应对二孩的增长,“硬件上目前基本能够满足分娩需求,但是,人手上的紧张却难以解决。”

  妇幼保健院主要资源集中在产科,该科室怀孕的人数也最多,“现在我们产科护士长排班都好为难,一说这事儿就掉眼泪,护士也只能加班做事。”张咏梅坦言,现在医院压力确实很大。

  寮步医院也面临同样的问题,“从8月开始,产妇已经明显增加,产科48张床位经常是满员,增加的大多是二孩。”寮步医院妇产科副主任王瑞姣说,目前产科怀孕的医护人员也很多,25个产科医生有两个怀了二孩,不到20个助产士有6个怀了二孩,“本来就人手紧张,现在更是了,现有的人员只能加班加点干,产妇多,排班排不过来,只能把休息的人叫回来。”

  王瑞姣很担心,“现在医院所有符合条件的医护人员都有生二孩的意愿,未来人手肯定会更加紧张。”

   产科医护人员加班加点

  一边是医护人员集中怀孕,另一边则是二孩分娩量增长,供需失衡让原本就人手紧张的医院雪上加霜。“政策落地已有10个月,二孩分娩量增长已经明显化。”东莞市妇幼保健院副院长张咏梅介绍,根据该院统计,今年1—9月的分娩量已比2015年同期上升23.1%,其中8—9月分娩量增长更为明显,达2248人,已比6—7月多出223人。

  张咏梅说,该院现已把内科和乳腺科合并,为产科增加一个病区来应对二孩增长,“硬件上目前基本能够满足分娩需求,但是人手上的紧张却难以解决。”

  东莞市妇幼保健院院长隗伏冰显得有些无奈,“二孩政策后,高龄产妇增加,很多产妇情况复杂,他们会聚集到市级大医院,这样一来,市镇两级医院负荷分化比较明显,镇街情况可能好很多。”

  妇幼保健院主要资源集中在产科,该科室怀孕的人数也最多,“现在产科护士长排班好为难,说起来就掉眼泪,护士只能加班做事。”张咏梅坦言,现在医院压力确实很大。

  寮步医院面临同样的问题,“从8月开始产妇明显增加,产科48张床位经常满员,增加的大多是二孩。”寮步医院妇产科副主任王瑞姣说,目前产科怀孕的医护人员很多,25个产科医生有两个怀了二胎,不到20个助产士有6个已经怀了二胎,“本来就人手紧张,现在更明显,现有的人员只能加班加点干,产妇多,排班排不上来,只能把休息的人叫回来。”

  年底问题或更突出

   医院称“已没有好的解决办法”

  “二孩生育问题现在才刚显现出来,到年底和明年,二孩分娩量会更多,届时,矛盾也会更突出。”目前,已有多家医院负责人作出了相关预测。

  面对人手紧缺,张咏梅也坦言,“现在医院也想多招人,可是一个成熟的医生很难招,到处都缺人,去年我们报的招人指标都没有完成,现在又在报今年的计划了。”

  东莞市妇幼保健院院长隗伏冰显得有些无奈,“全面二孩政策出台后,高龄产妇增加,很多产妇情况复杂,她们也会直接聚集到市级大医院,这样一来,其实市镇两级医院负荷分化还比较明显,有些镇街情况可能好很多。”

  面对人手紧缺难题,东莞市妇幼保健院则表示,接下来,若到了真正的生育高峰,医院也会将行政人员调到一线值班顶上。

  “现在也没什么更好的解决办法了。”寮步医院妇产科副主任王瑞姣表示,自己也是机动人员,“门诊、手术室,哪里缺人就往哪里顶上。”“到时候实在缺人,我也准备随时顶上了。”隗伏冰只希望,产妇和家属能够多多理解医院的现状和医务人员的辛劳。

  同时,她也表示,若人手问题实在难解决,也只能效仿其他大城市医院,实行限诊了,但这绝对是医院的无奈之举。(记者 肖佩佩)

来源:东莞阳光网综合    编辑:马慧敏关键词:医院院长;护士;怀孕;医院
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