高埗：暑期工遇欠薪 学生权利该如何维护

　　东莞阳光网讯 暑期就快结束了，相信不少正在暑期工的学生哥们都期盼着回到校园，但是有的学生哥却可能面临着一些企业欠薪等问题，面对长达两个月的辛勤劳动付出，究竟他们要怎样来解决这个敏感的问题呢？才能维护自己的合法权益呢？

　　今日一大早，记者来到高埗镇一家正规的人力资源公司了解到，如今发生拖欠薪酬的原因，往往就是学生们受到“黑职介”的骗局，他们会抓住学生缺少社会历练、求职心切的心理，以帮助他们找暑期工为名，收取所谓的“保证金”、“押金”之后，而介绍他们到一些非正规的企业的，到暑期即将结束时，以公司财务问题等理由拖欠工资，学生们才意识到上当受骗。

　　因此，人力资源公司工作人员提醒广大学生，找暑期工除了要对网上五花八门的招聘信息“多个心眼”外，选择职介所时也要多加警惕，以免上当受骗；如果真的发生拖欠薪酬问题以及自身利益受到侵犯，应该马上保留在该企业的工作凭证，并携带相关票据资料到当地人力资源分局投诉，或拨打热线12333咨询，保障自己的合法权益。

　　记者 祝天明 袁博儒