​东莞人社局组织企业到云南等地开展劳务对接

东莞阳光网讯 为了帮助东莞企业解决复工复产的缺工难题，东莞市人社局提前谋划，主动对接，组建招工“突击队”，带领东莞大型企业前往云南昭通、湖南湘西州、贵州铜仁等劳务输出重点地区，开展劳务对接和招聘活动。

3月1日，市人社局副局长吴柏安带领招工“突击一队”，长安人社分局的工作人员以及东莞oppo、vivo、华茂公司的企业代表奔赴云南昭通开展劳务对接和招工。

当天下午，“突击一队”在镇雄县赤水源镇开展现场招聘会。同时，积极协调东莞企业招聘代表与当地镇村劳务信息员磋商，调动劳务信息员组织广大务工人员来莞就业的积极性。并积极通过当地电视台，宣传推介东莞优越的用工环境和招用工政策。

当晚，“突击队”与镇雄县委县政府、人社部门召开劳务协作座谈会，分析当前招用工形势，进一步密切合作，加强劳务输出组织性和精准性。 

3月2日，招工“突击一队”前往昭通镇雄县牛场镇举行劳动力转移就业现场招聘会。“突击队”队员们现场推介东莞优越的用工环境和生活环境，介绍参加招聘会企业的工资和福利待遇情况。

招聘会现场，“突击队”现场协调、推动镇村劳务信息员与东莞企业现场交流对接招工事项。通过派发企业宣传单、现场答疑、建立微信群等方式，畅通用工供需双方联系沟通渠道。

3月3日，招工“突击一队”先后奔赴昭阳区永丰镇、旧圃镇开展现场招聘会。虽然天气寒冷并下起了小雨，但当地老乡参与热情不减，经体温测量等防控措施后，纷纷到场咨询岗位信息，企业人员积极讲解，引领不少老乡扫码加入微信群。

3月4日，招工“突击一队”到达昭通市鲁甸县龙树片区组织召开东西部劳务协作东莞专场招聘会。

据了解，劳务对接期间，在广东省第五扶贫协作工作组和当地政府及人社部门的帮助下，共举办现场招聘会5场。经过组织发动和现场宣传，200多名务工人员3月5日已经坐上了政府的包车前来东莞，3月6日，鲁甸县170多名务工人员也将由政府包车运送来东莞。后续，还将有一些当地务工人员陆续来莞。

说完“突击一队”，我们再来看看“突击二队”的情况。“突击二队”由市人社局三级调研员香卓伦带队，随行的还有东莞市德普特、领益制造、旺鑫精密等东莞知名企业。

从3月1日起，“突击二队”先后奔赴湖南湘西州、贵州铜仁等地开展劳务对接和招聘活动。2天时间，“突击二队”走遍“两县五镇”，想方设法打开招聘局面，帮助东莞企业招人。

一是主动协调当地人社部门，带领企业下乡入镇， 2天内参加招聘活动5场；二是广泛发动贵州铜仁，湘西州人力资源机构和当地镇、村干部，线上线下相结合，提前与企业建立对接关系，宣传推广东莞企业；三是积极引导，帮助企业优化招聘预案，建议企业制定更为贴近劳动力市场的招聘方案；四是牵线搭桥，促成企业与凤凰县、吉首市等湘西州人社部门建立长期劳务合作关系；五是亲力亲为，化身企业“招聘专员”。招聘现场，招工突击队员手持麦克风和企业宣传单张，积极向当地群众推介东莞企业。 

通过外出招聘活动，与云南昭通、湖南湘西州、贵州铜仁等劳务输出重点地区建立了更加稳固劳务协助关系，为东莞企业后续招聘活动打通了渠道。