
主持人康雷科:今年东莞将全面强化稳就业举措,扩大就业需求,抓好重点行业、重点群体的就业。司局能否给我们介绍一下接下来东莞会有什么的稳就业举措?
市人力资源和社会保障局局长司琪:主要是几点。第一是促进经济与稳就业的良性互动。目前全市建立了经济运行调度战时体制,全力服务扶持企业发展。我们将发挥好人力资源调度组保就业的机制优势,以超常规的力度调集资源,稳定企业生产经营,来稳定就业岗位。
第二是全面强化积极就业政策。我们在原来1.63亿元的专项资金基础上,又新增加了1.25亿元,实施2.0版“促进就业九条”,把各项措施进一步强化,比如对企业吸纳失业人员就业,我们给予资助补贴。比如创业者可以享受1万元的创业资助、最高1.8万元场地租金补贴等等一系列政策。
第三是我们进一步减免企业负担、稳定岗位。企业有活力,就业才能有保障。上一阶段的社保费减免得到了企业高度认可。下来,按照中央的精神,中小微企业社保减免政策会延续到年底,这一点我们将再为企业多减负96亿元。
四是搭建就业用工对接平台。继续推广共享员工模式。目前在“共享员工”信息平台企业发布超过2500个岗位对接需求。我们重点打造的校企合作平台,今年首次从线下搬到线上。6月10日上午正式启动,全国各地360家院校、东莞1301家企业参与对接,报名数创新高。
主持人康雷科:最后请司局谈一谈对东莞未来的展望。
市人力资源和社会保障局局长司琪:《政府工作报告》给就业工作注入了强大动力,我们有底气、有信心保持今年就业局势总体稳定。我们人社部门有底气、有信心做好就业工作,尽最大努力帮助老百姓端稳“饭碗”、端好“饭碗”。