【视频】东莞出台24条服务政策稳工稳产

1月12日，《关于做好2025年春节前后稳工稳产服务保障的工作方案》正式出台，东莞全面启动2025年春节前后稳工稳产服务保障专项行动。1月至3月，东莞将围绕“就业友好、技能成长、南粤春暖、就在东莞”主题，突出政府市场力量的统筹协同，突出重点行业技术技能人才的精准招引，突出重点群体返岗需求的精准服务。

根据《工作方案》， 东莞将通过实施用心调度、舒心留莞、贴心返莞、暖心对接“四心”共24条举措，全力保障员工有序流动、企业稳工稳产，促进全市就业用工形势总体稳定，为一季度东莞经济运行实现“开门红”提供保障。

在用心调度服务方面，东莞市人社局将在春运期间聚焦企业员工有序流动工作，重点解决一季度有订单的企业和外贸企业的用工需求，加大线上线下岗位信息推送力度，让就业服务触手可及，更有效促进供求对接。

舒心留莞服务上，将通过走访慰问企业员工、异地务工人员家庭、工地员工等，举办新春“莞爱人才”活动，强化对重点群体就业支持力度，加强劳动权益保障，营造公平公正的求职环境。

贴心返莞服务，计划延续实施新增就业补贴政策、举办“人来人返 相约东莞”活动、发送暖心就业服务短信、实施用工“日调度 周报告”等措施，其中，从2月5日至2月22日，也就是年初八至年二十五，落实重点企业用工专员服务和每日调度，全方位帮助企业尽快满工达产。

暖心对接服务上，市人社局将采取外出招、热点招、线上招、市内招、市场招等方式，计划举办各类招聘活动超300场，其中正月初五至初八赴贵州省铜仁市和黔南州等地开展劳务协作和招聘会，让线上招聘活动更加丰富、线下招聘活动更加精准。

今年，东莞延续实施企业新招用员工一次性新增就业补贴，对在1月29日至2月27日期间招用初次在东莞就业的非东莞籍人员，签订劳动合同并依法连续参加养老保险、工伤保险和失业保险满3个月以上的企业，按1000元/人标准给予企业一次性新增就业补贴，每家企业最高可获30万元补贴。